近九成的职场人都难逃加班命运。其中45.5%的职场人每周加班2到3天，更有24.7%的人几乎每天都在加班。

一则年轻女孩加班猝死的新闻，让全社会再一次关注到“加班文化”。

逃离北上广和拒绝“996”的声音，重新进入大家的视野。

加班对于年轻人来讲到底意味着什么？

当他们在抗拒加班的时候，或许不仅仅是在抗拒过量的劳动，也在抗拒与之不对等的回报。

加班是职场年轻人的“必修课”

根据某招聘网站2019年对2268位职场人士的调研分析，近九成的职场人都难逃加班命运。其中45.5%的职场人每周加班2到3天，更有24.7%的人几乎每天都在加班。

在接受调研的人群中，90后和95后面临的加班情况最为严重。

其中在“每天都加班”的职场人中，年龄越小的群体比例越高，95后所占比例最高，达到31.28%。

在“基本不加班”的职场人中，则是“70后及以前”所占比例最高。看来，要等到工作年限增长到一定阶段，加班问题才能有所缓解。